建設(shè)集團(tuán)開展2025年領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)知識(shí)培訓(xùn)
發(fā)布日期：2025-02-18 14:54:00 來源：濟(jì)南城市建設(shè)集團(tuán)
為進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部的履職能力、風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)，推動(dòng)集團(tuán)內(nèi)部審計(jì)工作深入發(fā)展，2月14日，集團(tuán)審計(jì)部組織開展2025年領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)知識(shí)培訓(xùn)，培訓(xùn)邀請市審計(jì)局企業(yè)審計(jì)處一級(jí)主管、高級(jí)審計(jì)師王西艷同志進(jìn)行授課，培訓(xùn)由集團(tuán)總審計(jì)師賈麗主持，集團(tuán)部分領(lǐng)導(dǎo)班子成員，各部室、及子公司主要負(fù)責(zé)同志、子公司內(nèi)審工作人員參加培訓(xùn)。
培訓(xùn)中，王西艷以領(lǐng)導(dǎo)人員履職風(fēng)險(xiǎn)為切入點(diǎn)，緊扣經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的核心要義，闡述了領(lǐng)導(dǎo)人員在履職過程中可能面臨的決策、管理、廉政等風(fēng)險(xiǎn)，通過分享真實(shí)審計(jì)案例，深入剖析了審計(jì)過程、發(fā)現(xiàn)的問題及處理結(jié)果，使參會(huì)人員直觀理解經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的重要性，培訓(xùn)系統(tǒng)講解了國有企業(yè)內(nèi)審如何開展經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)項(xiàng)目，涵蓋了立項(xiàng)、計(jì)劃制定、方法運(yùn)用、證據(jù)收集、報(bào)告撰寫等關(guān)鍵流程，強(qiáng)調(diào)了審計(jì)成果的后續(xù)應(yīng)用與開發(fā)，指出其在促進(jìn)企業(yè)管理、提升經(jīng)濟(jì)效益、加強(qiáng)廉政建設(shè)等方面的作用。
會(huì)議強(qiáng)調(diào)，各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部要以學(xué)促干、筑牢履職根基，深刻理解經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計(jì)的內(nèi)涵和要求，不斷提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力，增強(qiáng)風(fēng)險(xiǎn)意識(shí)和底線思維；要以審為鏡、強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，濟(jì)責(zé)任審計(jì)是對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部履職盡責(zé)情況的一次全面體檢，領(lǐng)導(dǎo)干部要視審計(jì)為提升自我和規(guī)范決策的手段，主動(dòng)配合，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)；要以上率下、壓實(shí)審計(jì)責(zé)任，領(lǐng)導(dǎo)干部特別是“一把手”要高度重視審計(jì)工作，親自抓、親自管，確保審計(jì)工作獨(dú)立、客觀、高效開展，充分發(fā)揮審計(jì)的監(jiān)督和服務(wù)職能；要以用為本、提升審計(jì)效能，緊密結(jié)合集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略和實(shí)際需求，聚焦主責(zé)主業(yè)，堅(jiān)持問題導(dǎo)向，依托集團(tuán)審計(jì)團(tuán)隊(duì)合力，創(chuàng)新審計(jì)方式方法，不斷提升審計(jì)質(zhì)量和效率，為集團(tuán)高質(zhì)量發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保障。
